Être en mesure d'utiliser de manière efficace ses habiletés de communication pour améliorer le rendement au travail et établir un climat de travail mobilisateur.
Connaissance de soi et habileté de gestion. Communication; habiletés et contexte. Motivation au travail. Leadership. Pouvoir et influence. Développement et maintien d'un climat de travail harmonieux: prévention et règlement des conflits. Utilisation de l'interdépendance dans les équipes de travail. Communication orale.
Formule pédagogique : Cours Magistral
4679 | Certificat en coaching |